这篇文章发布于 2018年03月10日,星期六,4:22 下午,归类于 散文随笔。 阅读 19011 次, 今日 2 次
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一、关于不同类型的员工
一个团队是需要各式各样的人的,这个以前就知道,比如说不同的技术方向,你们的兴趣爱好,或者内向外向都可以。但是我最近意识到,以前我一直认为的一个缺点在团队这个集体里面其实也可以看出优点,或者说团队中不可少的一个特质。
这个我一直不认为是优点的特质就是:被动与循规蹈矩。
乔布斯给年轻人有过这样一个建议:35岁前不要循规蹈矩,如果我给现在的年轻人提建议,我也是不认为要循规蹈矩的。因为这个东西会限制你的创造力,如果你想改变世界,想给社会创造颠覆性的价值,一定要主动与进取的。对于个人而言,确实是这样。但是如果你站在一个团队的角度去思考这个问题,你就会发现答案并不是如此。
所谓团队,就是一群有着共同目标,朝着一个方向前进的一群人。假如说一个团队里面全都是非常有创造力的人,全部都有自己的想法的人,那这个团队就像一个爆炸的刺球,或者海胆,锋芒锐利,但是这种锐利却是四面八方均匀的锐利,而不是朝着一个方向的锐利。
如果是广告创意公司,这么的团队是绝对没有问题的,大家就是靠的就是思维的碰撞与爆炸来实现自己的目标。但是大部分的团队,这种构成却是不健康的,尤其是站在在企业和公司角度看这个问题。
比方说我本人就是个刺头,很主动,很有想法,很会搞事情,但本身又自由过度,例如午休经常睡过超过上班规定时间,在公司战略大群发表小白言论(自己思考产物,但可能正是圣上不喜欢的想法)。我这样的人需不需要呢,是需要的,无论是产品还是团队,都需要创新与活力,这是非常重要的竞争力。但是如果团队里全都是我这种调调的人,大家可以想象下,那画面……如果大家想不出来,可以看下面这个视频,小孩子是最有创造力的,而下面这个爸爸仅仅是照顾两个小孩子就这样,如果同时十几二十个人,是不是不可想象。
这其实也可以通过物理数学等一些理科的概念来解释。
比如说线性与非线性。
企业管理者肯定是希望下面的员工按照自己的给定的方向前进,朝着既定的目标完成。那些完全听话,按照指示行动的人可以理解为线性,你让她从a到b,他就从a到b。如果团队里全都是不循规蹈矩的人,那所有路径都是非线性的,很难朝着一个准确地方向前进。但是如果一个团队里面全都是听话的,也非常危险,缺乏攻击力,容错性差,会逐渐丧失活力,容易迷失自己。领导升职加薪的往往都是非常听话的,随着一个公司逐渐发展,到后来,不可避免的,很容易全都是那种线性的角色,导致企业整体创造力缺乏,就慢慢落后于时代,好的企业应该尽量避免这种事情发生,虽然比较难。
所以说理想的团队应该是既有主动与创新之人(尖刺),也需要被动与规矩之人(方向),两者缺一不可,这样团队才能成为一个箭头,一把尖刀;否则没有方向的刺球和没有尖刺的竹竿都是没有竞争力的。
其实业界也有不少故事,印证着一个事实,比如说把一群非常具有创造力的牛人全部圈在一起,最终会有非常好的结果吗?显然,我们很少听到这样的故事。
二、 关于“杂交”的力量
搜狗CEO王小川在十三邀中提到了关于欧洲文明爆发,均是文明碰撞产生。
这其实是种杂交的力量。
我大学是学生物的,因此对生物学中动植物杂交容易产生更具竞争力的下一代是比较了解的。
现在我逐渐发现,这世间无论什么学科,其背后的规律,往往都是相通的,就比如说杂交这一点。
欧洲文明爆发先不说,就拿一开始提到的团队应该有各种各样的人,本质上也是一种杂交的概念,如果全都是同一类型的人,无论是全部都是规矩之人,还是全部都是创新之人,其实整个整体和体系都是相当脆弱的,而杂交与混合可以使得整体更强壮,但是这个“杂交”一定要有个度,如果差异特别大,过于冲突,会直接导致瓦解。
在前端技术领域也是如此,HTML和CSS以及JS可以看成是三门不同的语言。
之前为了避免新人小伙伴浮躁,常常说的一个观点就是,就算你JS一点都不会,只要HTML和CSS足够有造诣,去BAT或者阅文这样的大厂都不成问题的,这句话是真的,绝对没有任何问题的。
但是,要想在某一个领域登峰造极,有足够的造诣,那是需要有非常大的努力和天赋来支撑的。因为HTML和CSS的成长路线不是线性的,而是下图所示的曲线:
前期增长非常快,进步明显,但很多人都能达到这种程度。越往后,想要多5%的进阶与成长所花费的时间是指数级增加,这是一条非常艰苦的路。
所以对于大部分的人而言,更适合的道路是走“杂交”这条路,也就是JS一定是要学习的,用本身这三种语言就有着千丝万缕的关系。
这种杂交学习,最后带来的进步并不是一加一的效果,而是一种非线性的,处于纠缠态的,累积到一定程度的爆发式的增长,用中国一句成语讲,就是相辅相成。
所以如果你的工作仅仅是写页面,以后的方向也是写页面,JS也还是有必要学习,因为他对你CSS和HTML的学习会有促进作用,而你整个前端技术体系因为这种杂交变得非常强健,非常有竞争力。对于职业生涯大有裨益。
以上~
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博主关于文明的成长的观念我不太认同,大概你所认为的进步是一种必然性的渐变过程?由于历史社会的种种因素所以进步?我觉得社会中循规蹈矩的个人是用于维持这个社会,真正推动社会的只有创造力。
还有你觉得创造者不能太密集?我认为恰恰相反,创造者往往冲突是因为他们不够团结,在社会中他们可以随性(否则可能被同化),但面对其他的创造者时他们应该尊重,个性可以有,但要放下架子,并为这个创造力团体保持团结。
一个创造力团体的动能,是难以想象的,就好比莱特兄弟和他们的团体一样。只能说是因为创造者们往往太自信,忽视了同类,所以这样的团体不多见罢了。
ps:感谢你的这篇文章,对我很有帮助http://www.zhangxinxu.com/wordpress/?p=4546
是啊, 还得是要学习js的 ..
为什么网站不启用https?
虚拟机,有限制,等到期换独立主机。
test,thx
这文章,60分满分我只能给55分。why?配图有的不清楚
去年带团队,有次头有规规矩矩的,自己上班总是抱着电脑找太阳,哪儿有阳光我就去哪儿,感觉自己就不是在公司,就在自己家一样。
对杂交碰撞文明的思路深有体会,之前专注前端方面的开发,但后来因为要和后端进行api交互的,开始写后端东西,然后又因为个人想做一个app,又了解了Android开发,因为缺乏数据资源,所以用python做爬虫,不同的知识体系碰撞,让自己对各个生态和语言有了一个横纵的对比和深入理解,这种碰撞迸发的感觉真心很棒啊。
楼主的意思其实是在告诉我们,前端不仅仅只是学些 HTML 和 CSS,写写静态页面之类,还得学学 JS。而我想说的是,不会 JS 能叫前端工程师吗?
我学CSS的时候也有这种感觉,进阶的知识很难理解,而且用的很少,有这时间还不如学别的语言呢。
从美工转前端,总感觉自己有走偏了,因为自己偏向去做、去学特效、设计感的页面,用css去实现(因为之前之所以做美工设计,也就是爱好使然,喜欢设计感的东西),导致自己Js十分薄弱,而且现在市场上招聘的前端都是偏向Js强大诶~
HTML,CSS,JS三螺旋结构,相辅相成,齐头并进,方能攻无不克战无不胜
个人觉得在往某方面知识深入之前要有一定程度的各方面知识基础支撑。
沙发。。emm.思想的碰撞总能出闪耀的光芒